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党建融入施工 释放新生动能
一公司郑济项目部特色党建
  时间:2019-07-29  点击量:   
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2019年,一公司郑济项目部从集团捧回“企业文化建设优秀项目部”、“青年文明号”两块奖牌。同时,郑济项目部党支部荣获“先进基层党组织”荣誉称号。

成立基层党支部

2017年郑济铁路上场以后,项目党支部也应运而生,各支部机构相继建立。迅速按程序对各基层单位党支部进行了改选,形成了横向到边,纵向到底的党建思想政治工作网络。

党组织建成后,如何与行政班子戮力同心,密切配合,成功应对前进道路上遇到的各种风险和考验,成为基层党组织必须回答的-个重大问题。首先企业党组织要充分发挥思想政治工作的优势和作用,做到既有为又有位,关键是要在准确定位的基础上,坚持“党建融入施工,释放新生动能”,让干部职工切身感受到党建思想政治工作对推进安全生产、经营管理、信访稳定、和谐创建不可或缺的作用。

基层党组织始终以思想理论建设为根本建设,不断用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部和职工群众的头脑。健全完善党委、党支部理论中心组学习制度,坚持每月召开一次集体学习会、开展一次廉政教育学习。重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党和国家下发的重要文件、颁布的法律法规和上级主管部门的一系列指示精神,紧紧围绕企业科学发展、和谐发展,为构建企强工富的一流规制型企业目标而努力奋斗。组织班子成员按照解放思想,实事求是,密切联系实际的原则,以与时俱进,勇于创新的精神状态,集思广益,共商项目生产大计。

开源节流打开工作新局面

2018年入冬以后,项目部生活用电急剧上升, 用电成本大幅增加,项目领导本着节约成本,提质增效的目标。最终项目班子成员带头给每位职工宿舍安装上了环保电表,一是响应国家节能环保的政策,二是从制度上管理员工养成人人为企的思想理念,让员工在生产生活中达到了“党建融入施工释放新生动能”的目地,为企业打开工作新局面提供了智力支持。

项目自上场以来,基层党组织决定从企业最关注的安全教育和安全文化建设入手实施“党建融入施工”。每月召开的安全生产月例会上,项目书记都要围绕安全生产,深刻分析产生事故苗头的原因,从理论与实践的结合上指出解决问题的办法和措施。与此同时,项目领导班子组织项目党群部门和行政技术部门负责人参加的安全教育工作领导小组,坚持每月召开一次安全生产成本责任分析会,总结抓好安全教育和安全文化建设的做法和经验,查找存在的问题和不足,制定改进办法和措施。他们还把生产技术部负责人请上党员教育讲台,从职工在生产过程中易发安全事故的关键环节讲起,引导基层党组织负责人和广大党员,注重、学会并做好生产过程中职工安全教育和思想政治工作,为项目部成立以来安全无事故作出了积极贡献。

榜样引领

榜样的力量是无穷的,要充分激发干部职工干事创业的热情和干劲,最好的办法是从本单位选树典型,培育先进,用这些看得见、摸得着的人和事,为干部职工树立学习赶、学、帮、超的标杆和样板,以培育职工忠诚企业,爱岗敬业的主人翁意识。

为确保生产现场不出事而“不坐办公室”的项目经理惠武平等的先进事迹被传开后,在项目上产生了轰动效应,迅速形成了赶、学、帮、超的学习气氛,生产热情高涨,使能力建设和先进性建设在实践中芝麻开花节节高。各级工团组织注重从党组织身上汲取智慧和力量,紧密结合自身特点和企业实际,组织工会会员、共青团员、班组成员等,开展群众性节支降耗、技术革新、创新创造实践活动,为企业提质增效做出了积极贡献。

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